차우철 롯데GRS 대표(가운데 오른쪽)와 이수연 홀트아동복지회 회장(가운데 왼쪽)과 롯데GRS ‘주니어보드’ 직원들이 16일 고양시에 위치한 홀트아동복지센터에서 직접 만든 햄버거와 디저트 등을 기부 후 기념 촬영을 하고 있다. (제공: 롯데GRS)
차우철 롯데GRS 대표(가운데 오른쪽)와 이수연 홀트아동복지회 회장(가운데 왼쪽)과 롯데GRS ‘주니어보드’ 직원들이 16일 고양시에 위치한 홀트아동복지센터에서 직접 만든 햄버거와 디저트 등을 기부 후 기념 촬영을 하고 있다. (제공: 롯데GRS)

일산 홀트복지타운 방문해 봉사활동 진행

햄버거 및 디저트와 생필품 마스크 전달

‘위드 코로나’ 속 오프라인 기부 문화 시행

[천지일보=황해연 기자] 차우철 롯데GRS 대표이사가 사내 기업문화 혁신 과제 도출 및 실행을 위해 MZ세대로 구성한 기업문화 TFT 조직인 ‘주니어보드’와 함께 제조한 햄버거 세트와 마스크를 기부하는 봉사 활동에 동참했다.

이날 차 대표는 롯데리아 화정점에 방문해 햄버거 조리부터 포장까지 전 과정에 주니어보드 직원들과 함께 참여했으며 이날 조리된 햄버거 세트와 방역 물품 마스크 6000매를 경기도 고양시에 위치한 사단법인 일산 홀트아동복지타운에 전달했다.

이어 롯데GRS 주니어보드 직원들은 홀트복지타운 내 거주하는 장애인들을 위한 주거환경개선 봉사활동을 이어 진행하는 노력 봉사도 함께 진행했다.

롯데GRS 관계자 “지난해 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 대유행으로 인해 중단된 대면 봉사 및 기부 활동에 대한 활기를 띄우고 의미를 더하고자 차 대표가 참여했다”며 “연말연시를 맞아 소외 이웃·사회적 약자 계층 등 다양한 영역들에 온정의 손길을 전달하는 사회적 책임 역할에 노력하겠다”고 말했다.

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