경영정상화 위한 최고의사결정기구

▲ 24일 한화그룹은 원로 경영인으로 이뤄진 ‘비상경영위원회’를 신설해 운영하기로 했다고 밝혔다. 왼쪽부터 김연배 부회장은 위원장 및 금융부문, 홍기준 부회장은 제조부문, 홍원기 사장은 서비스부문, 최금암 그룹경영기획실장은 실무총괄위원을 담당했다. (사진제공: 한화)

경영정상화 위한 최고의사결정기구

[천지일보=손성환 기자] 한화그룹이 경영 정상화를 위한 최고의사결정기구인 비상경영위원회를 구성했다.

한화그룹은 김승연 회장의 장기부재로 인한 경영공백을 최소화 하고, 글로벌 경기악화에 따른 경제위기 극복이라는 국가적 현안에 동참하기 위해 그룹 내 원로경영인을 중심으로 ‘한화그룹 비상경영위원회’를 24일부터 가동하기로 했다고 밝혔다.

비상경영위원회는 한화투자증권 김연배 부회장이 위원장을 맡고, 부문별로 금융부문은 김연배 부회장이 겸직, 제조부문은 한화케미칼 홍기준 부회장, 서비스부문은 한화호텔앤드리조트 홍원기 사장 등 원로경영인 3인이 맡는다. 실무총괄위원으로는 최금암 그룹경영기획실장이 담당한다.

비상경영위원회는 금융, 제조, 서비스 등 3개 부문으로 나눠 각 부문별로 계열사 CEO들과 함께 주어진 현안에 대해 즉각적인 해결방안을 도출하게 된다.

비상경영위원회는 한화그룹 김승연 회장이 경영에 복귀할 때까지 그룹의 대규모 투자, 신규 사업계획 수립, 주요 임원인사 등 그룹 차원에서 필요한 의사결정 중 주요 사안에 대해 회장을 대신하는 최고 의사결정기구로서의 역할을 수행하게 된다.

지난해 8월 김승연 회장의 공백 이후 한화그룹은 경영기획실 최금암 실장을 중심으로 각 계열사 CEO들과 함께 책임경영체제로 운영돼 왔지만, 김 회장의 공백으로 인해 그룹 차원의 주요 의사결정이 미뤄지면서 올해의 주요 경영계획이나, 주요 임원인사 등이 지체돼왔다.

비상경영위원회는 장교동 한화그룹 본사 회의실에서 필요한 경우 수시로 의사결정회의를 연다. 의사결정 방식은 전원합의방식으로 결론이 도출되며 필요에 따라 각 계열사의 CEO들이 주요 위원으로 참석하게 된다.

한화그룹은 ‘비상경영위원회’를 신설한 이유로 김승연 회장의 장기 부재 등으로 인한 그룹 위기를 극복하고, 경제 활성화라는 국가적 현안에 대한 동참과 그동안 추진해왔던 윤리·정도경영을 실천해, 기업의 사회적 책임을 충실히 수행하려는 것이라고 밝혔다.

이번에 비상경영위원회를 총괄하게 된 김연배 부회장은 “최근 한화 사건으로 인해 물의를 일으켜 한화그룹 경영인의 한 사람으로서 송구스럽다”며 “그룹은 창사 이래 최대의 위기를 맞고 있지만 이번 사건을 전화위복의 기회로 삼아 혁신 기업으로서 투명성을 더욱 확보해 국민과 고객, 주주로부터 신뢰받는 기업으로 거듭날 것”이라고 말했다.
 

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