[뉴스천지=유영선 기자] 구직자 상당수가 입사지원을 할 때 기업규모보다 고용형태에 더 큰 비중을 두는 것으로 조사됐다.

취업포털 커리어가 구직자 1254명을 대상으로 3월 6~7일까지 설문 조사한 결과 ‘대기업‧공기업 비정규직과 중소‧벤처기업 정규직에 중복 합격했다면 어느 곳을 선택하겠는가’라는 질문에 응답자의 77.4%가 ‘중소‧벤처기업 정규직’이라고 답했다.

세부적으로는 ‘중소(중견)기업 정규직’이 69.4%, ‘벤처기업 정규직’이 8.0%로 같은 정규직일 경우 벤처기업보다 중소(중견)기업을 선호하는 경향이 두드러졌다.

중소기업 및 벤처기업 정규직을 선택한 이유(복수응답)로는 ‘기업규모보다 안정적인 고용형태가 더 중요하기 때문(64.4%)’을 가장 많이 꼽았다.

이어 ‘아무래도 정규직의 연봉‧복리후생이 더 좋기 때문(38.1%)’ ‘대기업‧공기업보다 향후 발전 가능성이 크기 때문(22.5%)’ ‘대기업‧공기업에서보다 내 능력이 더 돋보일 것 같아서(20.6%)’ ‘이직을 통해 단기간에 몸값을 올릴 수 있을 것 같아서(9.2%)’ 순이었다.

이들은 입사희망 기업을 고르는 기준(복수응답)으로 ‘고용형태’(58.8%) ‘연봉수준(45.4%)’ ‘직무분야(42.7%)’ ‘근무지역(40.1%)’ ‘복리후생(32.5%)’, ‘기업형태(29.8%)’, ‘기업업종(16.0%)’을 들었다.

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