[천지일보=김누리 기자] 우리은행(은행장 권광석)이 과거 채용비리 피해자에 대한 구제방안의 일환으로 오는 19일부터 신입행원 20명을 특별 수시채용한다고 15일 밝혔다.
모집분야는 일반직 신입행원이다. 지원자들은 서류전형, 1차면접, 2차면접, 인공지능(AI) 역량검사·임원면접을 거쳐 최종 선발된다.
특히 이번 채용에서는 ▲기초생활수급자·차상위계층 ▲장애인 고용촉진과 직업 재활법에 따른 장애인 ▲국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 따른 취업지원대상자 등 사회적 배려 대상자를 우대한다. 채용과 관련된 자세한 내용은 우리은행 홈페이지 채용공고를 통해 확인할 수 있다.
우리은행 관계자는 “당시 피해자 구제를 대신해 올해 채용 계획 인원과는 별도로 선발할 예정”이라고 밝혔다.
한편 우리은행은 채용비리로 인한 피해자 구제방안에 대해 검토했다. 그러나 피해자를 특정하지 못해 당시 불합격자에 대한 직접적인 구제는 어렵다고 밝혔다.
천지일보는 24시간 여러분의 제보를 기다립니다.
김누리 기자
cho2yul@newscj.com
다른 기사 보기
관련기사
- [비즈라이프 은행특집] 제로금리 시대… “사회초년생, 이 상품은 어떨까”
- 손태승, 제재수위 낮아질까… 우리은행, 라임펀드 배상권고안 수용 예상돼
- 우리은행 “5분 실행 가능한 ‘우리오클릭대출’ 출시”
- 우리은행, 금소법 대비 전직원 비대면 연수
- [이슈in] 권광석 우리은행장 1년 연임… 실적부진에 과제 산적
- 우리은행, 손실 미확정 ‘라임’ 본쟁조정안 은행권 첫 수용… 손태승 제재 피할까
- 권광석 우리은행장, 지난해 연봉으로 5억 5300만원 수령
- 우리은행, AI 맞춤상품 추천… “즉시 가입고객 4배 증가”
- 우리은행, ‘실손보상 빠른청구’ 2달 만에 5000건 돌파
- “권광석 우리은행장에게 재차 기회를”… 정기주총서 재신임 확정