“감사원 감사 청구… 사실이 아니면 책임 묻겠다”

윤준병 서울시 행정1부시장
윤준병 서울시 행정1부시장

[천지일보=박준성 기자] 서울시가 24일 서울교통공사 친인척 채용특혜 의혹과 관련해 정치공세에 거듭 반박하며 유감을 표했다.

윤준병 서울시 행정1부시장은 24일 시청 기자실에서 열린 ‘서울교통공사 의혹에 관한 서울시 입장 발표’ 기자회견에서 “지난 18일과 22일에 실시된 행정안전위원회, 국토교통위원회 두 차례 국정감사를 통해 서울교통공사에 제기된 다양한 의혹에 대한 입장과 사실관계를 밝혔다”며 “제기된 의혹이 대부분 명확한 실체가 없는 것으로 나타났다”고 말했다.

그는 “그럼에도 불구하고 일부 정치권에서는 가짜뉴스와 허위자료를 확대 양산하며 진실을 거짓으로 호도하고 ‘차별적 고용구조 해결’이라는 서울시 노동정책의 본질을 폄훼하고 있다”고 비판했다.

이어 “구체적으로 밝혀진 채용비리가 없음에도 인사 참고용으로 조사된 친인척 관계의 직원 수치 그 자체를 문제 삼으며 취업준비생들의 눈물과 고통을 정치공세의 소재로 이용하고 있다”면서 “또 비정규직에서 일반직으로 전환된 이들이 비리채용에 연루된 것처럼 매도당해 마음의 상처를 입지는 않았는지 우려스럽다”고 했다.

그는 “이러한 무책임한 정치공세에 대해 서울시는 깊은 유감을 표하며, 사실이 아닌 것으로 드러나는 부분에 대해선 향후 분명한 책임을 묻겠다”고 강조했다.

윤 부시장은 “비정규직 정규직화는 ‘일자리 뺏기 정책’이 아닌 ‘일자리 더하기 정책’임을 분명히 밝힌다”며 “비정규직 정규직화 정책 대상자는 일반적인 취업준비생들이 지망하는 일자리와는 전혀 다른 안전문 보수원, 경비, 청소 등의 일자리 종사자”라고 해명했다.

그는 또 “일부 정치권에서는 이들에 대한 정규직화가 마치 청년일자리를 뺏는 것처럼 왜곡해 을과 을의 싸움을 조장하고 있다”며 “고용불안에 시달려야 하는 비정규직을 정규직으로 전환하면서 일반직 정원이 증원됨에 따라 지속가능한 양질의 일자리가 창출돼 고용안정을 도모할 수 있게 됐다”고 했다. 시에 따르면 서울교통공사 신규 공채 규모가 2017년 429명에서 2018년 655명으로 226명이나 증가했다.

윤 부시장은 “근거 없는 의혹 제기는 사상누각에 불과하다. 시는 국민들에게 한 점의 의혹도 남겨서는 안 된다는 판단 아래, 제기된 의혹들에 대한 보다 객관적이고 확실한 검증을 위해 23일 감사원 감사를 청구했다”며 “감사원 감사를 통해 채용 과정상에 문제가 있었는지 진실을 명명백백하게 밝히고 혹시라도 문제가 드러난다면 관련자들을 일벌백계할 것”이라고 말했다.

그는 “서울교통공사의 비정규직 근로자에 대한 일반직 전환은 구의역 사고 이후 지하철 안전 강화대책 일환으로 추진됐다”며 “위험의 외주화를 해소하고 양극화된 노동환경을 개선해야 한다는 시대의 요구는 지금도 변함없다고 생각한다”고 했다.

윤 부시장은 끝으로 “이번 논란으로 이러한 비정규직의 정규직화 전환 노력과 정책 자체가 호도되고 왜곡돼선 안 될 것”이라며 “시는 ‘차별적 고용구조 해결’을 골자로 한 노동정책은 중단 없이 추진하고, 감사에는 철저하게 임하겠다. 비정규직이라는 이유로 위험에 내맡겨지는 일이 없도록, 불평등한 대우를 받는 사회가 되지 않도록 최선을 다하겠다”고 밝혔다.

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